今でも十分にわかりにくかったのだが、またSymantec Endpoint Securityの管理画面のアクセスが変わるとのこと。
https://knowledge.broadcom.com/external/article/372941
Broadcomのアカウントに寄せられて、ログイン場所が変わった。パスワードの変更をしたりすると、いつのまにかBroadcomのサービス管理のほうに移っていたり。日本語の表示が変なところがあったり。兎に角不親切だが、また変わるようだ。
Broadcomの下になった製品はどんどん悪くなっていく。
難題を出してみたつもりだったのだけど。キャラクターを理解して、生成できるのね。大丈夫だろうか。
すごくよく生成されているのだけど、的確すぎて、ちょっと問題がありそうだ。
定期的に記事になるオンプレとクラウドとどちらがコストが安いかの話。なんだかんだで、オンプレの方が好きだというのもあるので、ちょっと考えてみる。
「クラウドに比べてコストを大きく抑えられる」とFastmailがオンプレミスで独自のハードウェアを使用する理由を語る
https://gigazine.net/news/20241224-on-premises-cloud-cloud-merit
やっぱり突発的なサーバ追加や容量の増加がなく、コントロールできる環境であれば、オンプレのほうがコストは安い、ということ。特に大容量データをもっていたりとか、常に稼働させるスペックが要求されるサーバがあるならば、オンプレの方がいい。今は、クラウド側でもリザーブドインスタンスにしたりとかすれば、コストは抑えられるけれど、長く使う前提があるのならば、オンプレ。
逆に、急激にサービスが成長していくとか、環境がどんどんと変わっていく段階のステージの会社やサービスならば、オンプレだと成長速度に追い付けないので、コストがかかってもクラウド環境を選択したほうが便利。
オンプレの方が圧倒に有利なのは、急激な変化のない日本型の企業のシステムだと思う。結局、IaaSでシステム組むことになるのならば、オンプレで長く使う方がいい。それに、あのRDBのライセンス料を考えると、そこだけでもオンプレの方がコストメリットがあったりもする。ただ、メールやグループウェアはSaaS利用の方が楽だし、安くつく。
Beats Flexのイヤーチップが劣化して落ちるようになった。ついていた純正のサイズ違いのイヤーチップをつけてみたけれど、つけ心地が悪い。サイズ違いはダメだった。
Beats Flex互換のサードパーティのイヤーチップを買ってBeats Flexをつけてみた。袋に雑多に入っていたので、変形とかを心配したけれど、問題は無かった。
本体とイヤーチップもぴったり装着できた。耳につけたところも問題なし。持ち運んでも、イヤーチップが落ちることもないのでよかった。サードパーティのチップだけど、交換してよかった。
JPCERT/CCが確認したフィッシングサイトのURLを整理して、GitHubで公開している。
CSVファイルで公開されているので、項目を加工してフィルタリングツールなどにも入れやすい。アレなサイトは載っていないけれど、危険なフィッシングサイトのリストはありがたい。
JPCERT/CCが確認したフィッシングサイトのURL
https://github.com/JPCERTCC/phishurl-list/?tab=readme-ov-file
Google WorkspaceでのGoogle Vidsのオン・オフ設定する場所のメモ。単独アプリだと思っていたので、探すのに手間取った。
1. Google Workspaceの管理コンソールで、「メニュー」から「アプリ」、「Google Workspace」、「ドライブとドキュメント」を開く。
2. 「ドライブとドキュメント」の設定の中に、Vidsのオン・オフの項目がある。組織単位で指定したい場合は、継承をきって、設定する。
最近、ブラウザ（Chrome）で、Evernoteを使っているとノート表示で、チャンクエラーが頻発する。結構困る。
Unexpected Application Error!
Loading chunk 3055 failed.Geminiのプロンプトの入力欄に、鍵マーク（盾マーク）がついている場合には、Google Workspaceの保護対象になっている。
ベースになっているLLMは、Gemini 1.5 Flash モデル。（2024年12月5日現在）
がわかるようになっている。
日立のプロジェクタと言っても今はマクセル（Maxell）に移管されてしまっているプロジェクタのランプが切れたので交換してみた。
ただ、パーツ保証期間ギリギリで、ネットショップで純正の交換用プロジェクタランプを探したが見つからなかった。そのため、Amazonなどで売っている交換ランプとの互換品に交換した。
プロジェクタ型番： CP-EW301N
交換ランプ型番： DT01481HDCN
https://proj-support.maxell.co.jp/jp/service/pj_repair.html
パーツ確保保障 2025年1月まで
交換で使ったのは、HERO-JAPANの「Hitachi 日立 プロジェクター用交換ランプ DT01481 純正互換ランプ」で、21,770円のもの。
Hitachi 日立 プロジェクター用交換ランプ DT01481 純正互換ランプ
https://amzn.to/3ZjLAQp
互換品というだけあって、純正と同じ手順でランプ交換ができた。
発色もそんなに悪くなく、プロジェクタ側でモードを切り替えると、PC側の画面カラーに近いものを再現できた。気になるのは、右上の端のところの色が変。まぁ、通常利用だと、問題はないくらいだった。
SmartHRからの変なDMがきて、見てみたら、「SmartHR制作タイピングゲーム「人労打」をお届けします」というので、試してみた。
人労打 （じんろうだ）
https://jinrouda.smarthr.co.jp
レトロスタイルなタイピングゲームになっているのだが、打ち込まないといけない文字列が読みにくい。漢字をみても、ローマ字タイプにしようとすると、ミスが多い。下にローマ字表記もあるんだが、これまた読みにくい（視認しにくい）。タイピングソフトなので、予測変換も使えないので、難易度が高い。（予測変換や過去履歴からのサジェストのありがたみがわかる）